6月10日訊 針對當前亞洲足壇的格局，《足球報》發(fā)文點評表示，亞洲足壇第二甚至第三梯隊的實力提升，除了靠眾所周知的歸化球員“快車道”，以及推動國腳留洋，加強本土青訓也見到了效果。遺憾的是，這三項工作，國足在3年里都沒有做到比其他競爭對手更好，甚至連跟隨第二梯隊都無法實現(xiàn)。

歸化是最有效的快車道

3年之間亞洲足壇第二和第三梯隊國家隊進步明顯，歸化是最有效的快車道。日、韓、伊、沙、澳、卡六大球隊之外，進步最快的印尼隊幾乎全靠歸化球員提升實力。申臺龍的球隊能在年初亞洲杯隊史首次小組出線，36強賽雙殺青訓成果卓著的越南隊，靠的就是竭盡全力歸化高水平球員。

大力推動歸化的還有阿聯(lián)酋、敘利亞、泰國、馬來西亞，甚至實力接近第一梯隊的伊拉克也在主動增加歸化球員。依然處于戰(zhàn)爭狀態(tài)的敘利亞，3月歸化前多特蒙德名將達烏德鬧得沸沸揚揚，6月大名單就有多達10名歸化球員。馬來西亞的歸化也來自澳大利亞、比利時、加拿大、英格蘭、芬蘭、巴西、阿根廷和哥倫比亞，是血緣歸化與本土外援非血緣歸化“雙管齊下”。伊拉克隊這次大名單中也有多達9名歸化球員。

國足小組賽的對手泰國隊，在歸化上同樣不斷提速，試圖追趕印尼、馬來西亞和菲律賓的腳步。近年已有至少8名歸化球員進入泰國隊大名單，國足交過手的就有多拉、特里斯坦·杜、米克爾森和比爾4人。泰國足協(xié)主席伍倫盼還在倫敦游說熱刺梯隊20歲的前鋒小將頌素普·貝爾歸化泰國。原本歸化這條快車道，國足起步并不比亞洲第二或第三梯隊的對手晚，遺憾并未像對手們那樣盡全力推動，也沒給予充分信任，做到人盡其用。

深耕青訓，終有所得

除了歸化和留洋快車道，亞洲足壇第二和第三梯隊國家隊同樣在深耕青訓。亞洲杯淘汰韓國殺入決賽的約旦隊，主要發(fā)力于青訓。2019年約旦足協(xié)聘請荷蘭人茲威爾斯擔任技術總監(jiān)，總攬青訓體系。

中亞的烏茲別克斯坦和吉爾吉斯斯坦，同樣主要依靠由政府投資的青訓體系培養(yǎng)人才。烏茲別克斯坦聯(lián)賽豪門塔什干棉農(nóng)、創(chuàng)造者和火車頭俱樂部都將主要精力放在青訓，2021年烏茲別克斯坦足協(xié)讓U23隊以奧林匹克俱樂部名義參加本土聯(lián)賽。2021年球隊以甲級聯(lián)賽第2名成績升上超級聯(lián)賽，2022和2023賽季分別獲得第6和第9名，球員得到了高水平比賽鍛煉。

烏茲別克斯坦、吉爾吉斯斯坦、塔吉克斯坦、泰國、越南等國的青訓都已經(jīng)有超過15年的穩(wěn)定發(fā)展，這是青訓斷層多年的中國足球無法相比的。

泰國人口眾多，深耕青訓也經(jīng)歷了數(shù)十年的積累。泰國足球聯(lián)賽金字塔體系比中國更健全，尤其是中小學聯(lián)賽早已普及。泰國注冊球員人數(shù)已突破30萬，與約旦一樣積極發(fā)展青訓之余還在努力推動國腳留洋。近年泰國國腳已有超過10人留洋，到更高水平的日韓聯(lián)賽和歐洲二流聯(lián)賽歷練。同樣倚重青訓的中亞三國，也非常重視推動國腳留洋。在已有雄厚青訓基礎的背景下，留洋同樣是加速球員成長的另一條快車道。